Détail du poste
Nous sommes une structure associative d'accueil de la petite enfance et nous recherchons, dans le cadre d'un CDD de remplacement, un auxiliaire de puériculture diplômé (H/F). VOS MISSIONS : ** Accueil de l'enfant et de sa famille Répondre aux demandes d'inscription et fournir les premiers éléments d'information. Accueillir l'enfant et sa famille chaque matin avec bienveillance et professionnalisme. Recueillir et transmettre les observations (sommeil, repas, activités, etc.) via les supports dédiés. Faciliter la séparation enfant-famille et favoriser les échanges avec les parents (tableaux d'informations, conseils, etc.). Vérifier l'identité des personnes autorisées à récupérer l'enfant et appliquer les procédures de sécurité. **Hygiène, sécurité et alimentation Assurer l'hygiène et la sécurité des enfants (changes, soins quotidiens, surveillance constante). Aménager les espaces de vie pour qu'ils soient adaptés aux besoins des enfants (sécurité, confort). Réceptionner et distribuer les repas en respectant les procédures en vigueur (collaboration avec la cuisinière si nécessaire). Participer à l'entretien et à la désinfection des espaces de vie (rangement, gestion du linge, etc.). **Animation et éveil Proposer des activités d'éveil adaptées aux besoins et capacités de chaque enfant. Collaborer au choix des jeux, jouets et livres, et mener des projets d'animation. Organiser et encadrer des sorties éducatives. Préparer des activités pédagogiques en lien avec le projet éducatif de la structure. **Observation et accompagnement de l'enfant Observer le développement psycho-moteur et l'état de santé des enfants. Aider les enfants à acquérir des gestes autonomes (repas, habillage, propreté). Accompagner les enfants dans leur quotidien avec bienveillance et respect de leur rythme. Favoriser la cohabitation et l'épanouissement des enfants au sein du groupe. **Vie d'équipe et communication Participer aux réunions d'équipe et partager ses observations. Encadrer les stagiaires et répondre au téléphone (réservations, messages aux familles). Collaborer avec l'équipe pour améliorer l'accueil et les pratiques professionnelles. **Postures en lien avec le projet éducatif Encourager l'autonomie et la confiance en soi des enfants. Verbaliser les actions et rassurer les enfants. Respecter les rythmes individuels et les besoins de chaque enfant. PROFIL RECHERCHE : ** compétences spécifiques : Gestion du stock de médicaments et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Suivi du poids des enfants et gestion de la malle PPMS (Alerte intrusion). Tutorat des apprentis Auxiliaires de Puériculture (AP). Implication des parents dans la vie de la structure associative (activités, tâches ponctuelles, etc.). ** compétences exigées : Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé Expérience souhaitée dans l'accueil et l'accompagnement de la petite enfance. Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité en structure collective. Sens du contact, de l'écoute et du travail d'équipe. **Savoir-être et savoir-faire requis Discrétion, respect du secret professionnel et disponibilité. Écoute, patience, dynamisme et capacité à travailler en équipe. Prise d'initiatives et remise en question pour évoluer. Capacité à échanger et à partager ses connaissances avec l'équipe. ** POSTE A PRENDRE DES QUE POSSIBLE ** CONDITIONS DE TRAVAIL : Contrat : CDD de remplacement à 35h semaine Le taux horaire : 14,35 €. 35 Heures semaines pour un remplacement d'arrêt maladie