Gestionnaire Paie & Social (H/F)

Lumian RH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en développement, un Gestionnaire Paie & Social H/F en CDI.

Le poste est basé à Guingamp, avec une possibilité similaire sur Lannion selon les besoins du cabinet. Vous intégrerez une équipe paie et social en cours de constitution, composée de plusieurs gestionnaires paie et d'un responsable de pôle paie & social en cours de recrutement.

Vous rejoignez une structure moderne, attentive à la qualité de vie au travail, proposant notamment des horaires flexibles, l'annualisation du temps de travail, la semaine de 4 jours, le flex office et un management participatif.

Vos missions

En tant que Gestionnaire Paie & Social, vous assurez les missions sociales techniques relatives à un portefeuille clients, dans le respect de la réglementation et des processus internes. Vous traitez également les premiers niveaux d'anomalies et de dysfonctionnements.

Vos principales missions seront les suivantes :

Créer les dossiers paie dans le respect du droit du travail et des conventions collectives

Collecter et contrôler les éléments variables de paie

Établir les bulletins de salaire, journaux de paie, états de charges sociales et écritures de paie

Produire les DSN mensuelles et événementielles

Réaliser les DPAE pour les clients

Rédiger les contrats de travail en conformité avec le code du travail et les conventions collectives

Gérer les fins de contrat : solde de tout compte, certificat de travail, attestation France Travail, portabilité

Établir et transmettre les attestations d'arrêt de travail : maladie, maternité, accident du travail

Classer et archiver les documents de paie

Informer les clients des évolutions réglementaires les concernant

Identifier les besoins des clients et apporter un premier niveau de conseil

Participer à la dématérialisation des données et assurer une veille digitale

Vous travaillerez notamment sur les logiciels Isapaye / Agiris et Wagyz.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience significative en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable sur des missions de paie et d'administration sociale. Une formation de niveau Bac +2 / Bac +3 en paie, ressources humaines ou équivalent est attendue.

Vous êtes à l'aise avec les techniques de paie, le droit social, les conventions collectives, les outils informatiques métiers et les logiciels de bureautique.

Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre discrétion, votre autonomie, votre diplomatie, votre gestion du stress et votre qualité relationnelle seront de vrais atouts pour réussir sur ce poste.

Conditions du poste

Contrat : CDI

Temps de travail : temps plein

Localisation : Guingamp, possibilité Lannion selon besoin client

Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération : entre 2 000 € et 2 600 € brut mensuel selon profil et expérience

Environnement : cabinet d'expertise comptable, équipe paie et social en constitution

Avantages

Horaires flexibles

Annualisation du temps de travail

Semaine de 4 jours

Flex office

Carte restaurant

Participation

Mutuelle

Environnement de travail structuré, moderne et participatif

Pourquoi postuler ?

Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, où la paie, le conseil client et la qualité de service sont au cœur du métier ?

Ce poste vous permettra de rejoindre une équipe en développement, avec des missions variées en paie, social, conseil de premier niveau et accompagnement client.

Lumian RH vous accompagne tout au long du processus de recrutement, avec un échange simple, transparent et confidentiel.