Animateur-ice d'activités extrascolaires pôle maternel (H/F)

Vous intégrerez l'équipe d'animation du pôle maternel qui accompagne les élèves de l'école Emilienne Leorux pendant la pause méridienne, l'accueil périscolaire et le centre de loisirs. Vous intégrerez également l'équipe d'entretien, qui est en charge de de la propreté des locaux de l'école maternelle.

Sous la direction du responsable du pôle maternelle vous assurerez les missions suivantes au sein de l'équipe d'animateur.ice.s :

Animation de la pause méridienne :

- la prise en charge d'un groupe d'élèves à la sortie de la classe

- l'accompagnement des élèves pendant le repas

- la sensibilisation des enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire

- la préparation et l'organisation d'ateliers mis en œuvre sur le temps de pause méridienne

- la mise en œuvre des règles de sécurité

- la collaboration et l'interface avec l'équipe de restauration scolaire

Animation des activités et accompagnement des enfants en maternelle (périscolaire, accueil de loisirs) :

- Encadrer des activités éducatives et de loisirs et les adapter à la tranche d'âge

- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique

- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des enfants

- Participer au suivi des budgets liés aux activités

- Impulser et animer la dynamique du groupe

- Repérer les enfants en difficulté sociale et signaler la situation au responsable de la structure

- Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement

Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif.

Sous la direction du responsable du pôle entretien des locaux vous assurerez les missions de nettoyage des locaux de l'école maternelle (en équipe) :

- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites

- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation, respecter les conditions d'utilisation des produits

- Balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces ; aspirer les tapis

- Nettoyer les sanitaires en identifiant les surfaces à désinfecter

- Utiliser les machines et matériels lorsque c'est nécessaire (auto-laveuse)

- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés

- Tri et évacuation des déchets courants

- Nettoyage du linge : nettoyer le linge de l'école.

Contrat à durée déterminée du 25 août 2026 au 24 août 2027. Travail pendant les périodes scolaires et une semaine pendant les vacances de la Toussaint, d'Hiver et de Printemps.

Temps non complet (28h05 par semaine annualisée).

Horaires fixes liés à l'accueil des enfants et à l'entretien des locaux. Réunions et temps de préparation intégrés et obligatoires.

1er échelon du grade d'adjoint d'animation - Rémunération statutaire avec une prime mensuelle et une prime annuelle.

Contrat prévoyance obligatoire avec participation employeur comprise entre 50% et 65%. Participation employeur à la complémentaire santé de 15€ par mois uniquement si contrat labellisé. Prestations du COS44 (participation chèques-vacances, aide loisirs, billetterie.).

BAFA exigé ou diplôme dans le domaine de l'animation souhaité (CPJEPS, BAC Pro AEPA..) ;

Expérience souhaitée dans le domaine de l'animation auprès d'enfants de 3 à 6 ans.

Connaissances des besoins des enfants ; techniques d'animation, réglementation en vigueur dans l'animation

Autonomie ; Ponctualité ; dynamisme ; sens des responsabilités ; Capacité à travailler en équipe ; capacités d'adaptation ; qualités relationnelles et pédagogique.

Expérience souhaitée dans l'entretien des locaux en collectivité.

Maîtrise des règles de propreté et de désinfection ; techniques de nettoyage ; règles de dosage et dilution ; risques d'utilisation des produits