Animateur / Animatrice jeunesse #TDFE 2026 (H/F)

La Ville d'Apt recrute un(e) animateur(trice) jeunesse pour intégrer son service Animation Jeunesse et participer activement à l'épanouissement des enfants et des adolescents à travers des animations variées, des projets éducatifs et des séjours.

Sous l'autorité de la Cheffe du Service Animation Jeunesse, vous participez à l'accueil, à l'encadrement et à l'animation des enfants et des jeunes fréquentant les accueils de loisirs et les séjours organisés par la Ville.

À ce titre, vous serez notamment chargé(e) :

Assurer un accueil de qualité et favoriser un climat de confiance avec les familles ;

Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et des jeunes accueillis ;

Proposer, concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation adaptés aux différents publics accueillis (3 à 17 ans) en cohérence avec le projet pédagogique et le projet éducatif de la collectivité ;

Encourager la participation, l'autonomie, la créativité et le vivre-ensemble ;

Adapter vos pratiques aux besoins spécifiques des enfants et des jeunes, notamment en situation de handicap ;

Participer à la vie de l'équipe, aux réunions de préparation et aux temps de réflexion pédagogique.

PROFIL et COMPÉTENCES

- BAFA obligatoire

- Expérience dans le secteur de l'animation souhaitée

- Connaissance de la législation en vigueur du secteur auquel l'animateur/trice est affecté(e).

- Connaissance des caractéristiques des publics accueillis (enfants, adolescents, jeunes en situation de handicap).

- Connaissance des techniques d'animation et de gestion de groupe.

- Sensibilisation aux enjeux éducatifs et à l'accompagnement des jeunes.

- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe indispensable.

- Bienveillance et exemplarité.

CONDITIONS D'EMPLOI TRAVAIL

Temps annualisé avec modulation du temps de travail

Forte amplitude horaire le mercredi hors vacances scolaires et pendant les vacances scolaires.

MODALITÉS POUR DEPOSER SA CANDIDATURE

- Une lettre de motivation détaillée exposant notamment les raisons de votre intérêt pour le poste et ce que votre expérience professionnelle voire les formations suivies peuvent vous qualifier pour ces missions.

- Un CV

- La copie du BAFA et le cas échéant d'autres diplômes.

***Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026 en CDD 4 mois avec possibilité de reconduction"