Détail du poste
L'AS/AES/AMP exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne du résident, en collaboration de l'Educateur Spécialisé. Son rôle se situe à la frontière de l'éducatif et du soin : - Il/elle prend soin des résidents par une aide de proximité permanente durant leur vie quotidienne en les accompagnant tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités sociales et de loisirs. - Il/elle établit une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement des personnes et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - Il/elle encourage, soutien et éveille la communication verbale ou non. - Il/elle transmet ses observations et les actes effectués, par oral et par écrit, à l'Educateur spécialisé. HORAIRE : 7h00 - 14h00 / 14h00 - 21h00 Travail 1 weekend sur 3 Informations complémentaires: - Salaire selon la grille de la Convention 66 avec reprise d'ancienneté à date du diplôme, - Prime Ségur, - Prise en charge à 50% du titre de transport, - Mutuelle obligatoire (sauf si dérogation), - Avantages entreprise (1% logement, Chèques cadeaux pour les fêtes de fin d'année, chèques vacances pour les congés d'été, chèques culture), - 1 masseuse et 1 pédicure présentes pour les résidents mais aussi les professionnels Type d'emploi : temps plein -CDI Rémunération : 2000,00€ à 2 600,00€ par mois Permis/certification: - Diplôme Aide soignant(e) (Requis) - Permis B (Requis)
- Salaire
- partir de 2 000 €
- expérience
- Débutant accepté
- Code ROME
- J1501
- Cléture
- Date non renseignée