Détail du poste
Nous recrutons dès que possible sur un temps de travail à 50%. Nous sommes situés au Puy-Sainte-Réparade (13610). Notre établissement est inclusif, axé sur la collaboration et porteur d'une culture professionnelle. Notre objectif est d'accompagner et accueillir dans les meilleures conditions des adultes en situation de handicap au sein de nos différents services (ESAT, FH, SAVS, Foyer de vie et FAM). Etablissement autonome (fonction publique hospitalière), nous accompagnons environs 300 adultes en situation de handicap, grâce aux 200 agents. L'ensemble est coordonné et géré par une équipe d'encadrement dynamique de 12 personnes (8 chefs de service, 1 cadre supérieur socio-éducatif, 2 directeurs adjoints et 1 directeur). Implanté dans un grand parc boisé de 12 hectares, nous sommes à 28km d'Aix-en-Provence, 31km de Salon de Provence et 46km de Manosque. L'établissement est facilement accessible en voiture via les axes autoroutiers. Points clés de notre environnement de travail : - Repas fourni - Environnement paisible et arboré - Environnement et équipe dynamique - Plan de formation annuel Vos missions : o Evaluer les capacités et l'autonomie. o Accompagner l'usager dans sa santé au quotidien. o Assurer une vigilance sur l'évolution des problématiques de santé développées par l'usager. o Promouvoir et accompagner le maintien des liens sociaux. o Informer et éduquer l'usager aux problématiques de santé et assurer des liens continus avec ses pairs paramédicaux et médicaux en coordination. o Exercer la fonction de référent auprès des bénéficiaires. o Promouvoir la prévention à la santé. o Accompagner dans les situations d'urgence. o Mettre en œuvre tous les moyens d'accompagnement en cas de trouble de comportement. o Mettre tous les moyens en œuvre en cas d'altération de l'état de l'usager en général. o Maintenir le lien familial et amical. o Travailler en collaboration avec les services mandataires. o Participer avec l'usager à des activités individuelles ou collectives. Vous serez aussi en charge d' : o Assurer la transmission avec l'équipe pluriprofessionnelle dans le respect du secret partagé. o Assurer de la bonne réalisation du plan de soins par l'AES. o Assurer une vigilance concernant les actes de maltraitances avérés ou supposés, favoriser la bientraitance. o Assurer une fonction de coordinateur de projet tel que défini dans le projet de service. o Participer à l'ensemble des réunions du service, assurer les transmissions orales et écrites et participer à la rédaction des PP. o Participer aux formations et à la démarche d'évaluation. o Veiller à ce que le projet soit respecté de tous et modifier si besoin. o Participer à l'accompagnement des nouveaux arrivants et tutorat des stagiaires. Pour cela vous devrez : o Réduire les inégalités territoriales dans une appréhension territoriale de l'offre et de la réponse aux besoins. o Rechercher et promouvoir les complémentarités (coopération, mutualisation etc.). o Rechercher un maillage du territoire par le déploiement de ces services. o Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé. o Actualiser régulièrement ses connaissances dans le cadre de la formation continue soit à la demande de l'employeur soit de l'agent. o Favoriser le maintien des droits des usagers. Si vous vous reconnaissez dans ces missions et que vous avez un diplôme d'Etat d'infirmier/ère ainsi que des connaissances en droit des personnes handicapées alors n'hésitez pas et venez nous rejoindre. Et si en plus vous vous engagez à : o Informer la famille et l'entourage si l'usager en est d'accord. o Formaliser le projet médical dans les projets personnalisés. o Collaborer dans le cadre du secret partagé. o Transmettre votre savoir professionnel aux nouveaux agents.